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¿LinkedIn tiene creador de CV? Lo que queda en 2026

JobAlign··18 min de lectura
¿LinkedIn tiene creador de CV? Lo que queda en 2026

¿LinkedIn tiene un creador de currículums? Ya no: se retiró el 12 de junio de 2024 y los currículums guardados allí se borraron. Lo que queda hoy es Guardar como PDF, una exportación en un clic de tu perfil tal y como está, solo en la web de escritorio y solo para perfiles en inglés. Premium revisa un currículum que subas, pero no puede crear uno a partir de tu perfil.

Lo esencial

  • LinkedIn retiró su creador de currículums (Resume Builder) el 12 de junio de 2024 y los currículums que los miembros habían guardado dentro se borraron ese mismo día.
  • La única exportación gratuita de perfil a documento que queda es Guardar como PDF, solo en la web de escritorio. El artículo de ayuda de LinkedIn lo dice así: "Esta función no está disponible en la aplicación móvil de LinkedIn".
  • Guardar como PDF tiene un techo infranqueable: "Tienes un límite de 200 descargas de PDF al mes al guardar perfiles de LinkedIn, incluidos tanto tu propio perfil como los de otros miembros".
  • Es solo en inglés por partida doble: el perfil debe estar en inglés y la configuración de idioma del miembro también. LinkedIn avisa de que otras configuraciones pueden provocar "discrepancias de traducción" y una "representación incorrecta del PDF".
  • Premium no genera un currículum a partir de tu perfil. Su artículo de ayuda: "Los consejos para el currículum solo pueden ofrecer comentarios sobre un currículum ya subido".

¿Qué pasó con el creador de currículums de LinkedIn?

Fue una función real y hacía justo lo que la gente recuerda: convertía los datos de tu perfil en un currículum editable que podías guardar y descargar. LinkedIn la cerró el 12 de junio de 2024. El correo de aviso, citado por la prensa de entonces, no dejaba lugar a dudas: a partir de esa fecha, los usuarios ya no podrían acceder a los currículums que tuvieran guardados. Se envió con una semana de antelación, el 5 de junio de 2024 según esa cobertura. Esa fecha del 5 de junio se apoya en fuentes secundarias; la del 12 de junio está citada del propio texto de LinkedIn.

Ese mismo correo, tal y como lo cita esa cobertura, prometía "una herramienta Premium de creación de currículums con IA en los próximos meses". A agosto de 2026, ningún artículo de ayuda de LinkedIn documenta función alguna que genere un currículum a partir de los datos del perfil. LinkedIn tampoco ha publicado ningún aviso de cancelación, así que el reemplazo está sin documentar, no confirmado como muerto.

La página de ayuda que documentaba el creador de currículums, con el identificador de respuesta a551182, ahora devuelve un 404. El 25 de agosto de 2026 comprobamos tres URLs suyas, incluida la copia alojada en el servidor de ayuda de LinkedIn Learning, y las tres habían desaparecido. Su texto en caché sigue circulando en los resultados de búsqueda y describe una ruta de "Más, luego Crear un currículum" que ninguna cuenta puede seguir.

¿Cómo se guarda hoy tu perfil de LinkedIn como currículum?

Una sola ruta, gratuita, en la web de escritorio:

  • Haz clic en el icono Yo en la parte superior de tu página de inicio de LinkedIn.
  • Haz clic en Ver perfil.
  • En la sección de presentación (la tarjeta que hay arriba del todo de tu perfil), haz clic en Más o en Recursos. El artículo de ayuda de LinkedIn menciona las dos etiquetas sin decir cuál aparece en cada caso, así que busca cualquiera de ellas.
  • Selecciona Guardar como PDF en el desplegable.

Ahí acaba toda la interacción. LinkedIn lo plantea con sus propias palabras en la primera línea del artículo de ayuda: "Puedes guardar una copia de tu perfil o del perfil de otro miembro de LinkedIn como currículum en PDF desde la sección de presentación de tu perfil". Hay dos detalles ahí que te ahorran tiempo. El control está en la tarjeta de presentación, no en el menú de configuración ni en una página de currículum aparte, que es adonde mandan a la gente las guías desfasadas. Y funciona igual con el perfil de otro miembro, consumiendo el mismo cupo mensual.

LinkedIn publica el mismo identificador de respuesta, a541960, en sus servidores de ayuda de Recruiter y de Sales Navigator, así que la misma vía de exportación está documentada para las licencias de pago de selección de personal. Si el tope de 200 al mes funciona igual ahí no se especifica: dalo por confirmado solo para una cuenta de miembro estándar.

Si quieres el paso a paso más largo, con las rutas alternativas y lo que conviene repasar después, tenemos una guía dedicada a exportar LinkedIn a PDF.

¿Se puede hacer desde el móvil?

No hay ninguna ruta nativa en el móvil. El artículo de ayuda de LinkedIn dice: "Esta función no está disponible en la aplicación móvil de LinkedIn". Ni iOS ni Android muestran Guardar como PDF, y LinkedIn lo plantea como una propiedad de la función, así que no es un despliegue pendiente que vaya a resolverse solo en tu cuenta.

Mucha gente sugiere pedir la versión de escritorio desde el navegador del móvil. LinkedIn no lo documenta y nosotros no lo hemos verificado, así que no cuentes con ello la noche antes de que se cierre una candidatura. La respuesta fiable es una sesión en un navegador de escritorio, lo que significa que el documento tiene que existir antes de que una oferta te llegue al móvil.

¿LinkedIn Premium te crea un currículum?

A partir de tu perfil, no. Premium incluye consejos para el currículum con IA, a los que se llega desde una oferta de empleo: abre la pestaña Empleos, abre una oferta, haz clic en el icono de la chispa que hay junto a las sugerencias debajo de la oferta, elige Adaptar mi currículum a este empleo y sube un archivo de currículum. Revisa y reescribe ese archivo frente a esa descripción del puesto. LinkedIn describe así el final del proceso: "Cuando la revisión de tu currículum esté lista, puedes exportarlo o adjuntarlo a una candidatura que envíes a través de LinkedIn".

La limitación está en el propio texto de ayuda de LinkedIn: "Los consejos para el currículum solo pueden ofrecer comentarios sobre un currículum ya subido". Es solo para escritorio y solo en inglés, así que el primer currículum, el que subes, tienes que producirlo en algún sitio que no sea LinkedIn.

Si lees las dos cosas juntas, el hueco queda claro: la exportación gratuita parte de tu perfil y no adapta nada, mientras que Premium adapta pero no parte de tu perfil. Nada en el índice de ayuda de LinkedIn cierra ese círculo, que es justo el que cerraba el creador de currículums retirado. Eso sí, los consejos para el currículum se mantienen al día: el 25 de agosto de 2026 su página de ayuda figuraba como actualizada el día anterior.

¿Y "Descargar tus datos"?

La ruta de clics: haz clic en el icono Yo en la parte superior de la página de inicio, selecciona Configuración y privacidad, haz clic en Privacidad de los datos en la columna de la izquierda y, dentro de "Cómo utiliza LinkedIn tus datos", haz clic en Descargar tus datos; después elige las categorías y solicita el archivo. Puede que las guías antiguas te manden a un enlace con otra redacción; la de arriba es la que usa la página de ayuda actual de LinkedIn.

Las categorías son muy detalladas: Perfil, Puestos, Educación, Aptitudes, Certificaciones, Recomendaciones recibidas y enviadas, Idiomas, Proyectos y Publicaciones. También hay una categoría "Datos del currículum", descrita como los datos de currículum procedentes de candidaturas. Una solicitud concreta de una sola categoría llega por correo en cuestión de minutos; el archivo grande, en unas 24 horas, con algunas categorías en un tramo de 48 horas. Pídelo antes de necesitarlo.

Son archivos de datos legibles por máquina, no un documento maquetado. Sirven de materia prima para volcarlos en un creador de currículums, y no valen para nada como algo que enviar a un empleador. El archivo es la forma más limpia de sacar el contenido de tu perfil en formato estructurado.

¿Para qué sirve de verdad el PDF nativo?

Es gratis y encaja en unas cuantas situaciones concretas: una instantánea duradera de tu trayectoria para tu propio archivo, algo que un reclutador con el que ya estás hablando pueda hacer circular internamente, una copia portátil del perfil de un compañero o de un candidato, o un documento de partida sobre el que trabajar en vez de una página en blanco. El documento lleva el contenido de tu perfil, nada más.

Como refleja tu perfil en el momento exacto en que haces clic, un cargo desactualizado o una descripción de puesto vacía es justo lo que vas a exportar. Arregla antes el perfil. Y si tu perfil ya está afinado, en inglés y orientado a un tipo de puesto claro, la exportación es algo razonable para adjuntar: no todas las candidaturas merecen un documento a medida.

¿Dónde se queda corta la exportación?

Las limitaciones están documentadas por LinkedIn, no deducidas:

  • Solo en inglés, por partida doble. El perfil debe estar en inglés y la configuración de idioma del miembro también. LinkedIn añade que la opción "actualmente solo admite caracteres en inglés" y que otras configuraciones de idioma pueden provocar "discrepancias de traducción" y una "representación incorrecta del PDF". Un perfil en francés, alemán, español, italiano, neerlandés, polaco o portugués queda fuera del marco que el propio LinkedIn admite, lo que deja la función fuera del alcance de casi toda la Europa continental.
  • Solo en la web de escritorio, lo que excluye el dispositivo donde ocurre buena parte del uso de LinkedIn.
  • Sin garantía de que aparezca. La advertencia del propio LinkedIn: "puede que esta función no sea accesible para todos los miembros". Si la opción no está en tu desplegable, no hay ninguna regla de elegibilidad documentada que puedas consultar.
  • Un tope infranqueable de 200 descargas de PDF al mes, contando juntos tu perfil y los de otras personas. Un montón de guías siguen citando 100; la página actual de LinkedIn dice 200.
  • Ningún control de maquetación documentado. El artículo de ayuda de LinkedIn no describe ningún selector de plantillas, ni de secciones, ni reordenación, ni paso de edición. La interacción documentada es un solo elemento de un desplegable, así que lo que hay en tu perfil es lo que debes esperar en el archivo.

El problema de fondo está debajo de todo eso. La exportación replica la arquitectura de un perfil (titular, Acerca de, Experiencia, Educación, Aptitudes, en el orden del perfil) en lugar de la de un currículum (un resumen dirigido, los logros que le importan a un empleador concreto, las aptitudes priorizadas para esa oferta). Un perfil es una única página permanente que tiene que funcionar para todos los públicos a la vez, así que tiende a la exhaustividad, mientras que un currículum se construye para un solo lector y dejar cosas fuera es casi todo el trabajo. Nada en el flujo documentado te deja ocultar un puesto que no venga a cuento, así que el mismo documento acaba en manos de todos los empleadores. Eso está bien para una instantánea y es un problema para una candidatura seria, y por eso adaptar el currículum a la oferta de empleo es un trabajo distinto del de exportarlo.

Guardar como PDF nativo frente a un currículum adaptado a cada oferta

El comportamiento documentado de LinkedIn, al lado de lo que hace JobAlign:

 Guardar como PDF de LinkedInJobAlign
De qué parteDe tu perfil exactamente tal y como está en el momento en que haces clic.De tu perfil de LinkedIn, importado por la extensión de navegador.
Qué recibesUn PDF que LinkedIn describe como tu perfil "como currículum en PDF".Un currículum a una sola columna, en un formato pensado primero para los ATS y sin barras laterales.
Control de maquetaciónNingún selector de plantillas, ni selección de secciones, ni reordenación, ni paso de edición documentado en el artículo de ayuda de LinkedIn.Salida a una sola columna orientada a los ATS, con el contenido de las secciones guiado por la oferta objetivo.
Adaptación por ofertaNinguna en la ruta gratuita. Los consejos para el currículum de Premium adaptan un currículum que subes, no tu perfil.Reescribe el currículum frente a una oferta concreta y coloca por delante las aptitudes que esa oferta pide.
Idiomas admitidosEl idioma del perfil y la configuración de idioma del miembro deben ser inglés; "solo admite caracteres en inglés".Ocho idiomas: inglés, francés, alemán, español, italiano, neerlandés, portugués y polaco.
DispositivoSolo en la web de escritorio. "Esta función no está disponible en la aplicación móvil de LinkedIn".La sincronización del perfil se hace con la extensión en un navegador de escritorio.
Precio y límitesGratis, con un tope de 200 descargas al mes entre tu propio perfil y los de otros miembros, y "puede que no sea accesible para todos los miembros".Gratis para el currículum no dirigido en cuanto la extensión ha sincronizado tu perfil; las versiones adaptadas, desde 1,25 €.

¿Por qué tantas guías de 2026 siguen describiendo una herramienta que no existe?

Porque la documentación se degradó más rápido que los resultados de búsqueda. El artículo retirado del creador de currículums de LinkedIn sigue apareciendo en los índices de búsqueda con texto en caché que describe la vieja ruta de "Más, luego Crear un currículum", aunque la página devuelve un 404 en todas las URLs que probamos. Un fragmento en caché sobrevive a su página, y uno que describe una ruta de clics se lee exactamente igual que unas instrucciones vigentes.

El propio índice de ayuda de LinkedIn lo deja claro. El 25 de agosto de 2026, tres artículos sobre el mismo tema estaban en tres estados distintos: los consejos para el currículum, marcados como actualizados el día anterior; Guardar como PDF, con una última actualización de unos tres meses antes; y el creador de currículums, devolviendo un 404 en sus tres direcciones.

La página de soporte de Microsoft para el Asistente para currículos de Word lo agrava todavía más. Esa función se eliminó, tal y como se anunció el 9 de agosto de 2022, y la página de Microsoft así lo dice, pero aun así sigue recomendando "el creador de currículums de LinkedIn" como alternativa, una herramienta que LinkedIn mató en 2024. Sigue los primeros resultados y acabarás delante de un botón que no está. El filtro que sí funciona: comprueba si el artículo de ayuda que cita una guía sigue existiendo y fíjate en la fecha de esa página de ayuda, no en la del artículo del blog.

Cuando necesitas una versión por oferta y optimizada para ATS

Este es el hueco que llena JobAlign. Una extensión de navegador sincroniza tu perfil de LinkedIn y nosotros generamos un CV de LinkedIn gratis a una sola columna, en un formato pensado primero para los ATS y en cualquiera de ocho idiomas, no solo en inglés. Ese último punto es el que más pesa fuera de los mercados anglófonos, donde el marco que admite LinkedIn deja a un perfil que no esté en inglés sin ninguna ruta nativa.

A partir de ahí puedes generar una versión reescrita frente a una oferta concreta, desde 1,25 €, con las aptitudes y los logros que esa oferta pide colocados por delante. Ese es el paso que la exportación nativa no puede dar: convierte un perfil en un documento siempre de la misma manera. Para ver en detalle cómo funciona la conversión, echa un vistazo a la página de LinkedIn a currículum.

Preguntas frecuentes

¿LinkedIn sigue teniendo un creador de currículums?

No. LinkedIn lo retiró el 12 de junio de 2024 y ese mismo día borró los currículums que los miembros tenían guardados en él. El artículo de ayuda que lo documentaba, la respuesta a551182, devuelve ahora un 404 en cada una de las tres URLs que comprobamos. Lo que queda es Guardar como PDF, que exporta tu perfil tal y como está en lugar de construir un currículum a partir de él.

¿Cómo descargo mi perfil de LinkedIn en PDF desde el móvil?

Desde la aplicación no puedes. El artículo de ayuda de LinkedIn indica que la función "no está disponible en la aplicación móvil de LinkedIn", y ni iOS ni Android la muestran. El truco de pedir la versión de escritorio que suele sugerirse no está documentado ni verificado. Cuenta con una sesión en un navegador de escritorio.

¿LinkedIn Premium crea un currículum a partir de mi perfil?

No. La función de currículum de Premium se abre desde una oferta de empleo, no desde tu perfil, y lo que hace es revisar y reescribir un archivo que subes; después te deja exportarlo o adjuntarlo a una candidatura de LinkedIn. El texto de ayuda de LinkedIn: "Los consejos para el currículum solo pueden ofrecer comentarios sobre un currículum ya subido". Es solo para escritorio y solo en inglés.

¿Cuántos perfiles de LinkedIn puedo guardar en PDF cada mes?

El tope es de 200 al mes. La redacción de LinkedIn: "Tienes un límite de 200 descargas de PDF al mes al guardar perfiles de LinkedIn, incluidos tanto tu propio perfil como los de otros miembros". Muchas guías siguen citando 100, cifra desfasada, y LinkedIn no dice si el tope funciona igual en las licencias de Recruiter y de Sales Navigator.

¿Por qué no encuentro el botón Guardar como PDF en mi perfil?

Mira en la tarjeta de presentación, arriba del todo de tu perfil, bajo el botón etiquetado como Más o como Recursos; el artículo de ayuda de LinkedIn menciona las dos etiquetas sin decir cuál aparece en cada caso. Si en ninguna aparece la opción, ten en cuenta la advertencia de LinkedIn de que "puede que esta función no sea accesible para todos los miembros". No hay ningún ajuste documentado que la active, y nunca aparece en la aplicación móvil.

¿Funciona Guardar como PDF si mi perfil está en francés, alemán o español?

Queda fuera de lo que LinkedIn admite. El artículo de ayuda exige que tanto el perfil como la configuración de idioma del miembro estén en inglés, indica que la opción "actualmente solo admite caracteres en inglés" y avisa de que otra configuración puede provocar "discrepancias de traducción" y una "representación incorrecta del PDF". LinkedIn no documenta ninguna exportación nativa admitida para un perfil que no esté en inglés.

¿Qué diferencia hay entre Guardar como PDF y Descargar tus datos?

Guardar como PDF produce un único documento generado a partir de tu perfil. Descargar tus datos produce archivos legibles por máquina repartidos en categorías como Perfil, Puestos, Educación, Aptitudes, Certificaciones, Recomendaciones, Idiomas, Proyectos y Publicaciones, más una categoría "Datos del currículum" procedente de las candidaturas. Una solicitud concreta llega en minutos; el archivo grande, en unas 24 horas. Es material de entrada para un creador de currículums, no un documento que enviar.

¿La exportación en PDF de LinkedIn es lo bastante buena para enviarla a un empleador?

Depende de lo bien que tu perfil encaje ya con el puesto, porque la exportación no te da ninguna forma de cambiar lo que contiene. LinkedIn no documenta ningún selector de plantillas, ni selección de secciones, ni reordenación, ni paso de edición, así que el archivo sigue la arquitectura del perfil: todo lo que has hecho, en el orden del perfil. Si tu perfil está en inglés y apunta a un tipo de puesto claro, puede bastar; si te presentas a puestos de tipos distintos, el mismo documento sin adaptar les llega a todos.

Fuentes

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