Kies het juiste CV-formaat
Het formaat van je CV is cruciaal voor ATS. Een verkeerde keuze kan je CV volledig onleesbaar maken voor de software, zelfs als de inhoud perfect is.
Te doen
- ✓ Eén kolom van boven naar beneden
- ✓ A4-formaat verticaal (staand)
- ✓ Standaard marges (2-2.5 cm)
- ✓ Leesbaar lettertype : Arial, Calibri, of lettertypes ingebed in de PDF
- ✓ Grootte 10-12pt voor de hoofdtekst
Te vermijden
- ✗ Meerdere kolommen (gemengde tekst)
- ✗ Tabellen om de inhoud te structureren
- ✗ Kopteksten/voetteksten met belangrijke informatie
- ✗ Lettertypes niet ingebed in de PDF
- ✗ Tekst in afbeeldingen
💡 Tip : Om te controleren of je CV ATS-vriendelijk is, kopieer-plak de inhoud van je PDF in een teksteditor. Als de tekst in de juiste volgorde verschijnt en leesbaar is, is dat een goed teken !
Opmerking over lettertypes : Als je je CV handmatig maakt met Word of Google Docs, gebruik dan systeemlettertypes (Arial, Calibri). Professionele generatoren zoals JobAlign gebruiken elegantere lettertypes maar correct ingebed in de PDF, wat hun leesbaarheid door ATS garandeert.
Structureer de essentiële secties
Een ATS-vriendelijk CV moet duidelijk geïdentificeerde secties bevatten met standaardtitels die ATS gemakkelijk herkent.
Aanbevolen structuur (in deze volgorde)
Koptekst / Contactgegevens
Naam, telefoon, e-mail, stad, LinkedIn (optioneel)
Titel / Professionele hook
2-3 regels die je profiel en doel samenvatten
Werkervaring
Van meest recent naar oudste (anti-chronologische volgorde)
Opleiding
Diploma's, certificeringen, relevante opleidingen
Vaardigheden
Technisch en transversaal, georganiseerd per categorie
Optioneel : Talen, Interesses
Alleen als relevant voor de doelpositie
Aanbevolen sectietitels : Gebruik standaardbenamingen zoals "Werkervaring", "Opleiding", "Vaardigheden". Vermijd originele titels zoals "Mijn parcours" of "Wat ik kan doen" die ATS mogelijk niet herkent.
Schrijf de koptekst en hook
De koptekst is het eerste wat ATS en recruiter zien. Het moet duidelijk, compleet en goed geformatteerd zijn.
Marie JANSEN
Full-Stack JavaScript Ontwikkelaar
"Full-Stack ontwikkelaar met 5 jaar ervaring in React en Node.js. Gespecialiseerd in het creëren van performante en schaalbare webapplicaties. Gepassioneerd door best practices in ontwikkeling en gebruikerservaring."
✓ Best practices voor de hook
- • Integreer de titel van de doelpositie
- • Vermeld je jaren ervaring
- • Voeg 2-3 kernvaardigheden toe
- • Blijf beknopt : maximaal 2-3 regels
💡 ATS Tip
Gebruik in je hook de belangrijkste trefwoorden uit de vacature. Als de advertentie "Digital Project Manager" vermeldt, gebruik dan exact deze termen in plaats van "Manager digitale projecten".
Schrijf de werkervaring
Dit is de belangrijkste sectie van je CV. Elke ervaring moet op consistente wijze gestructureerd zijn en gekwantificeerde resultaten bevatten.
Standaardstructuur van een ervaring :
Full-Stack Ontwikkelaar
| TechCorp BV | AmsterdamJanuari 2021 - Heden
- • Ontwikkelde een e-commerce applicatie in React/Node.js die 50.000 maandelijkse gebruikers bedient
- • Optimaliseerde de prestaties van de site, waardoor de laadtijd met 40% werd verminderd
- • Begeleidde een team van 3 junior ontwikkelaars in Agile methodologieën
- • Implementeerde een CI/CD-systeem met GitHub Actions, waardoor de deploymenttijden met 60% werden verminderd
Magische formule : Actiewoord + Taak/Project + Gekwantificeerd resultaat + Gebruikte technologieën
Aanbevolen actiewoorden per categorie :
Leiderschap
Geleid, Toegezien, Gecoördineerd, Begeleid, Gestuurd, Beheerd
Creatie
Ontwikkeld, Ontworpen, Gemaakt, Gelanceerd, Geïnitieerd, Opgericht
Verbetering
Geoptimaliseerd, Verbeterd, Versterkt, Herstructureerd, Gemoderniseerd
💡 Cruciaal advies : Pas je bullet points aan elke vacature aan. Als de functie ervaring vraagt in "projectmanagement", benadruk je prestaties op dit gebied, zelfs als dit niet je hoofdtaak was.
Optimaliseer de vaardighedensectie
De vaardighedensectie is cruciaal voor ATS omdat het daar primair naar trefwoorden zoekt. Het moet duidelijk, georganiseerd en relevant zijn.
Voorbeeld van een goed gestructureerde vaardighedensectie :
Talen & Frameworks
JavaScript (ES6+), TypeScript, Python, React, Node.js, Express, Next.js
Databases
PostgreSQL, MongoDB, Redis, MySQL
Tools & Methoden
Git, Docker, AWS, CI/CD, Agile/Scrum, Jest, Cypress
Transversale vaardigheden
Projectmanagement, Klantcommunicatie, Teamwerk, Probleemoplossing
✓ Te doen
- • List vaardigheden in gewone tekst
- • Gebruik de exacte termen uit de vacature
- • Includeer afkortingen EN volledige versies
- • Organiseer per logische categorieën
- • Prioriteer gevraagde vaardigheden
✗ Absoluut te vermijden
- • Vaardigheidsbalken of voortgangsbalken (genegeerd door ATS)
- • Cijfers op 5 of percentages
- • Pictogrammen of grafieken
- • Niet-relevante vaardigheden voor de functie
- • Te lange lijst (max 15-20 vaardigheden)
Waarom geen balken ? ATS kan een voortgangsbalk van 80% niet interpreteren. Bovendien zou een recruiter zich kunnen afvragen waarom je maar 80% bent en niet 100%. List gewoon je vaardigheden.
De fatale fouten om te vermijden
Deze fouten kunnen je CV direct doen afwijzen, zelfs als je de perfecte kandidaat bent.
1. Meerdere kolommen
ATS leest van links naar rechts, regel voor regel. Twee kolommen creëren tekst die volledig gemengd en onbegrijpelijk is voor de software.
2. Onzichtbare tabellen
Zelfs als je de randen niet ziet, verstoren tabellen die voor de lay-out worden gebruikt het parsing van ATS volledig.
3. Informatie in koptekst/voettekst
Veel ATS-systemen negeren deze zones volledig. Plaats je contactgegevens in de hoofdtekst van het document.
4. Gescande PDF's of afbeeldingen
Als je CV een afbeelding is (scan, screenshot), kan ATS geen informatie extraheren. Gebruik een native tekst-PDF.
5. Eén CV voor alle sollicitaties
Zonder aanpassing aan de trefwoorden van elke vacature zal je ATS-score systematisch laag zijn. Personaliseer voor elke sollicitatie.
✅ Laatste checklist voor verzending
Te ingewikkeld ? JobAlign past automatisch al deze regels toe en genereert een ATS-geoptimaliseerd CV in 3 minuten.
Genereer mijn CV automatisch →